謹賀新年・12月度給料公開

昨年の仕事量の追い込みで社員の給料がupした。

給料は仕事に対する正当な対価なので、頑張ってるとかゴマすりが上手いとかでは上がりません。

サラリーマンであれば残業して頑張ってる姿を見せるのもテクニックの一つですが、会社や上司が求めている仕事を理解して行動すれば40万は貰えるのか。悪くないな。悪いのは新聞屋と言うイメージだけか。

昨年2位だった1月の成績は京葉地区1位と速報が流れたけど、全国的に見たら千葉市の会社がトップだったか。なかなか1番にはなれない事を痛感している。今年は今までと同じように努力する事と、違ったアプローチで地域に認められる会社になります。

うちの会社では条件が合わなかったとしても、人手不足の新聞販売業を1社でも採用でお手伝いできると思い、4月より人材紹介事業にも着手します。まずは職業紹介責任者講習を受けて、一歩踏み出してみます。